工作职责:
1.主责本企业各部门绩效考核与培训工作
2.主责集团、本企业、外部单位的制度和文件编码、存档、发放和回收、受控状态跟踪等管理工作.
3.协助总经理处理文书工作和会务记录，并对决策事项跟踪至落实完成
4.总经理交办的其他工作
任职资格
1.秘书、中文、管理学等相关专业大学专科或以上学历。
2.有文秘、绩效考核管理工作经验的优先考虑
3.具有较强的沟通能力、计划与执行能力、判断能力、人际交往能力
4.熟练使用自动化办公软件；掌握管理学、公共关系学、人力资源管理等相关基本理论知识，具备良好的文书写作和档案管理的能力。

职位类别： 总经理助理/总裁助理/董事会秘书

举报